가지급금 때문에 머리 아프신가요? 솔직히, 많은 회사가 연말에 이걸로 혼납니다. 작은 숫자 하나가 나중에 세금 폭탄으로 돌아오는 경우도 있고요. 제가 15년 가까이 실무자들하고 이야기해오면서 본 건 하나예요 — 가지급금은 ‘방치하면 큰일’이라는 사실. 자, 커피 한 잔 들고 편하게 읽어보세요. (저도 옛날에 한 번 밤새 장부 뒤진 적이 있어요. 진짜 피곤했습니다.) 먼저 핵심 요약 — 당장 할 일 5가지- 식별(Identify) 및 대조(Reconcile)- 목적 문서화(Document) 및 합의- 인정이자(의제이자) 처리- 정리(상환·자본전입·급여/배당 전환 등) 전략 선택- 재발 방지용 내부통제(Policy) 마련1) 식별 & 대조 — 모르고 넘어가지 마세요가지급금 항목을 전표 기준으로 쭉 뽑아서 은..